我是武汉的应届大专毕业生，想去苏州高新联和华硕或武汉华天酒店，不知道怎样选择。 联合华硕和华天的工
1、需要说明的是，明硕计算机（苏州）有限公司是原苏州华硕公司，隶属于赫联永硕公司。1、基本工资1370元。
加班按1370计算（工作日加班1.5次-11.81元/小时，周末加班2次-15.75元/小时，节假日加班3次-23.62元/小时）； 售后储备200-400元，生产奖金0-500元，夜班津贴15元/天，综合工资3500元以上； 公司给员工办理工资卡，每个入口处都有提款机。
住宿50元/月，水电费平摊，20-30元左右。
三、入学要求： 1、年龄16-40周岁，不限性别； 卡（无有效期、不消磁）。
4、客户地址：苏州市高新区金凤路233号（苏州华硕）！ 从苏州火车站、汽车北站乘坐44路公交车到马浜公园北转30路公交车到马运路； 一直到马运路！
苏州市华硕（名硕）电子厂怎么样。 有哪些不好的
华硕有很多规则。富士康的工作比华硕的容易。
华硕管理素质很差，很难说话。
华硕的企业管理文化就是骂而不从。
华硕每天占用员工休息时间，每天总时间在半小时左右，富士康很少占用员工休息时间。
华硕的用餐时间是30分钟只有十分钟。
3分钟前。
华硕的食物很贵，蔬菜的量也比富士康少。
富士康的福利待遇不错，比如免费厂车、免费洗衣、宿舍免费wifi等等，而华硕收费就贵了。
像富士康各种工资，富士康留的工资是70%，华硕是50%工资。
听说已经存在了半年了，已经有200多年了。
华硕裁员太多，最终工资也降低了。
富士康底薪较高，工资比华硕高。
在华硕工作 1. 收气，2。
乏味，3。
工资下降，4。
规定很多，所以华硕不可能常年招人。
劳务派遣公司给华硕派了1000到1000到1500人，华硕内部人员预计一个人能拿到500到1500之间。
华硕苏州著名的辞职和自我辞职规定，《正式装备离职的程序？》 ◆ 辞职申请：员工如有意辞职，可向直接主管提出辞职申请，并提出书面辞职申请，可填写辞职申请表。
申请（试用期前3天、试用期后30天前期间）。
②销返回：在最后一个工作日，将工厂制服，静电鞋，机柜钥匙，身份证书等提交给部门的助理办公室，助理将由助手发行。
③请求信息：员工将在周一至周五8：00-17：00离开员工后，从8:00到17:00带来有效的文件。
辞职，退休金保险手册，社会保障转移法案）。
》表明基本团队负责人将不会获得批准，这取决于您的能力！ “从星期一到星期五的10个工作日（即两个星期）到官方员工08：00〜17:00，它将辞职程序带到了2号人力资源服务中心，并将支付薪水。
详细信息请咨询人力资源服务中心66616188至23950； 半个月后，您只能通过程序出发，您可以获得薪水。
走了。
薪水处置是本月25日至26日，薪水于下个月10日发布，薪水为十五天。
正式出发后的同一天，福克斯纳尔员工可以参观人力资源服务中心辞职的窗口，薪水在五个工作日内支付。
离开员工后，可以去下属公司接受同一天出发的程序。
工资和解为1个月到本月底的1个月，薪水将在第7天的下个月支付。
我已经在两个工厂，即成都富士康和阿萨斯·苏佐·hasuo（Master）五个工厂BIBI制造办公室BB32S系列中做到了这一点。
缩写IN：我愿意去富士康当囚犯，而不是跳楼去华硕。
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简介：1999年，Mingshuo计算机的ASUS计算机集团及其在苏州的创建，然后于2000年10月创建了苏州科学技术园。2008年，华硕计算机集团分为Pegatron Technology Co.，Ltd。
（Pegatron）和Yongshuo United International Co.，Ltd. （Unihan）。
Helian Group遵守其在生产过程中垂直开发产品和集成制造能力方面的丰富经验，并致力于为客户提供一致的过程，从非常有创造力的设计到系统性的生产和制造服务，以充分有效地满足所有客户需求。
多亏了强大的研发团队，友好和快速服务的质量以及高度的员工凝聚力以及EMS和ODM Industries，我们已成为新兴的DMS公司（Integrated Manufactring Servicess Services Design）。
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由于理想的管理系统和出色的运营绩效，该公司创造了良好的机构形象。
随着公司的不断发展，我们期待加入更多杰出的员工，与我们一起创造更美好的未来！ 法律代表：WEI Xiaoyan建立日期：1999-04-22注册资本：22859万美元地区：江苏省，统一社会信贷法规：913205057141180353商业状况：商业：企业：制造公司类型：一家有限责任公司（外国合法人所有所有人）英文名称：Mingshuo Computer（Suzhou）Co.，Ltd。
员工规模：超过10,000人公司地址：New Socho District工作范围的Jenfenge Road 233号：它在计算机，计算机应用程序，笔记本电脑，计算机，主板，主驱动器，硬盘驱动器，硬盘驱动器等中运行。
数字助手，新的多功能打印机（扫描 /传真 /复制）（墨水 /激光器），第三代和手机的ADSL和CableMode，并带有随后的移动通信系统以及其他高质量的设备 - 产品技术； 解码声音，数字视频和其他消费电子产品以及汽车电子产品，例如家庭医疗设备，例如LCD电视，测试，存储和发行高分辨率数字电压测量设备，电流测量设备以及其他相关产品和零件的物流，生产，组装，销售，维护，研究和开发； 转移研究结果以及实验和独立开发，咨询和技术服务，并在 - 萨尔斯服务之后提供。
通过批量工作，用于与上述有关的产品和备件，以及委员会机构（拍卖除外），进出口企业（国家 /地区国家贸易管理局的国家不包括，但其中包括投资组合管理和许可，请求必须根据相关的国家法规解决）。
在新索霍地区的出口治疗区域实施治疗和贸易工作，以接收卫星通道。
（包括许可，许可工作）（需要根据法律批准的项目只能在相关部门的批准下实施）
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最好不要问！ 太垃圾了。为什么我们一年四季都必须招募很多人？ 这是因为人们不断被欺骗到来，然后离开，并且周期再次开始。
实际上，这也是为公司吸引金钱（赚钱）的过程。
每个人（大多数）来到这里，其中大多数持续一个多月，其中一些人在几天或十天内离开，因为当您来到这里时，如果您无事可做，就会发现整体 并进行八个小时的转变。
每月收入为1,530元，您将以70元的水和电费扣除元人民币。
，巴士通行证40，淋浴费2O，住宿物业50，身份证40，室钥匙10，工厂制服，鞋子，手套 当然，如果不制作商品，您可以退款。
如果您扣除一个月的食物，您将不会得到任何钱。
有多余的钱，所以有些人自愿离开。
本月没有钱可以付款。
有很多人来这个工厂免费工作。
一年四季都在工厂驻扎三家劳动服务公司，为他招募人员。
他们招募的人称为派遣工人。
调度工厂没有保险，只有劳动服务公司为工人支付的事故保险。
工厂还用它来避免大量资金。
此外，如果派遣工人在三个月内无法工作，劳动服务公司将从您那里扣除500元人民币。
